2022-12-19 15:48
自2019年国务院办公厅发布《关于促进家政服务业提质扩容的意见》已经四年,在这期间,家政行业机遇与挑战并存:疫情严重制约了行业的正常发展,诸多家政公司倒闭,但也有一些新的家政公司崛起;同时,“员工制”也成为政策引领的关键词。一批高学历、高素质的优秀跨行业者加入,科技和数字化也正给家政业插上腾飞的翅膀。现代高品质家政市场也逐渐显现,包括私人管家、高级家政服务员、高端保洁、整理收纳等细分市场受到消费者欢迎。更使得数千万从业者看到了职业走向和未来前景,从而调动了学习劳动技能、增强服务意识的积极性,初步形成了家政市场的良性循环。 此次论坛也邀请了品质家政联盟中的几家企业嘉宾做主题发言。包括我爱我妻首席执行官及联合创始人黄沛女士,北京唐顿世家科技有限公司董事长陈哲先生等,共同探讨家政服务未来预期发展及服务过程标准化、透明化、长期收益,实现持续共赢。在大家比较关注的关于家政公司员工制的话题,论坛邀请到原北京市发展家庭服务业促进就业联席会议办公室副主任、北京市人力资源和社会保障局农民工工作处一级调研员刘军处长分析员工制家政服务是提质的有效手段。论坛也荣幸邀请到中国家庭服务业协会的王淑霞会长,为2022年这一整年的家政服务行业做总结性发言。